Interpellation om hemtjänsten i Katrineholm

Följande interpellation har lämnats in av kommunfullmäktigegruppen med anledning av situationen i hemtjänsten

Interpellation ställd till Vård och Omsorgsnämndens ordförande Ulrica Truedsson.

Enligt uppgifter i Katrineholms Kuriren ska Katrineholms hemtjänst omorganiseras och bemanningen nattetid ska minska. Hemtjänstpersonalen befarar att sparkravet för att nå budgetbalans kommer att påverka deras situation och många ur personalen har uttryckt att man söker andra tjänster. Situationen riskerar att försämra både arbetsmiljön för våra anställda och kvalitén på insatserna till brukarna. Mot bakgrund av detta vill vi ställa följande frågor.

  1. Med det underskott som Vård och omsorgsnämnden har och kraven på att hämta in underskottet, hur garanterar ni från majoritetens sida att man bibehåller en bra arbetsmiljö och arbetssituation för de anställda, en bra kvalité på insatserna till brukarna och att vi behåller vår personal? 
  2. Vilket ansvar har majoriteten för situation och tar ni på er det politiska ansvaret för den uppkomna situationen? 
  3. Är majoriteten beredd att skjuta till extra resurser i form av personal och pengar?

Tony Rosendahl (V)
Thomas Selig (V)
Anita Johansson (V)

Katrineholm 15/3 – 2019

Budgetdebatt

Foto. Tony Rosendahl
Foto. Tony Rosendahl

Här nedan kan ni läsa mitt inledningsanförande från dagens budgetfullmäktige.

Ordförande, ledamöter och åhörare. Jag vill börja med att skänka en tanke till alla de som har drabbats det senaste året av krigets fasor i Yemen, i Syrien, i Irak, i Gaza och i Afghanistan. Till alla de oskyldiga barn, kvinnor och män som dött eller skadats i olika konflikter och terrordåd runtom i världen och till de som dött i skogsbränderna i USA och i andra naturkatastrofer.

Sverige befinner sig just nu i ett osäkert läge. Regeringsbildningen drar ut på tiden och det finns en stor osäkerhet om hur stödet och statsbidragen till kommunerna kommer att se ut framöver. Vänsterpartiet har i budgetöverenskommelserna med regeringen fått igenom en rad välfärdsreformer som vi har kunnat ta del av i vår kommun. Det gäller bland annat sommarlovsstöd till kommunerna för att kunna ordna avgiftsfria sommarlovsaktiviteter till barn och ungdomar, något som har blivit en stor framgång här i Katrineholm. Gratis kollektivtrafik under sommarlovet för våra unga som går i skolan. Gratis medicin för barn upp till 18 år. 10 miljarder i välfärdsstöd till kommunerna som även Katrineholm har fått tagit del av för att förstärka den kommunala välfärden…ja…listan kan göras lång då det rör sig om sammanlagt ett åttiotal reformer. Lokalt har Vänsterpartiet fått igenom rätt till heltid för våra anställda och skapandet av ett kontaktcenter för att förbättra servicen för våra kommunmedborgare. Två viktiga välfärdsreformer.

Fortsätt läsa ”Budgetdebatt”

Jämlikhet och rättvisa kommer från vänstern, inte högern.

Debattartikel publicerad i Katrineholms Kuriren 6/9- 20 18

Som företrädare för Vänsterpartiet i Katrineholm får jag många synpunkter, de flesta kritiska, på det samarbete som Socialdemokraterna och Moderaterna har haft i Katrineholm de två senaste mandatperioderna. När ett arbetarparti styr tillsammans med ett borgerligt parti så brukar det visa sig ganska väl i vilken riktning politiken lutar åt, nämligen högerut.

Vi kan se klart och tydligt hur det har manifesterat sig de två senaste mandatperioderna i Katrineholm. Fokus har inte legat på att utveckla den kommunala välfärden utan snarare handlat om att skapa en vacker yta. Men om man skrapar lite på ytan av ombyggnationer, körsbärsträd, konstgräs och rondellkonst så kan vi se att det finns stora sprickor i den kommunala välfärden.

Vård och omsorg har gått back och ingen har kunnat undvika den debatt om hemtjänsten som har rasat de senaste veckorna med en stressad personal som inte hinner med sina viktiga arbetsuppgifter. Barngrupperna i förskolan är för stora. Istället för att försöka utveckla vår allmännytta i Katrineholm så styckar man istället av fastigheter till privata intressenter. Privata näringsidkare köps ut med skattemedel. När Vänsterpartiet lägger förslag om att avskaffa orättvisa anställningsförhållanden så röstar majoriteten nej. När Vänsterpartiet lägger fram förslag om krav på kollektivavtal vid kommunala upphandlingar röstar majoriteten nej. Kommunal verksamhet har privatiserats, visserligen under tiden som socialdemokraterna hade egen majoritet, men som en eftergift till de borgerliga. Istället för att försöka motverka klyftorna i kommunen så slår man nedåt på de människor som behöver hjälp. Man talar om tiggeriförbud och att minska antalet invandrare i kommunen.

I ett samarbete med moderaterna kommer det inte att drivas traditionell socialdemokratisk politik. Den politiken kan endast levereras i ett samarbete med Vänsterpartiet. S och M har aviserat att deras samarbete kommer att fortsätta om de får egen majoritet. Det innebär att den som lägger sin röst för en traditionell socialdemokratisk politik i kommunen i praktiken lägger en röst på M.

En röst på Vänsterpartiet däremot blir en röst för jämlikhet, rättvisa, minskade klyftor, stärkt arbetsrätt, kollektivavtal och framförallt en utveckling av den kommunala välfärden.

Tony Rosendahl
Gruppledare för Vänsterpartiet i Katrineholm.

Kommentar till krisen i hemtjänsten

Foto. Tony Rosendahl

Flera ur personalen i Katrineholm har larmat om situationen i hemtjänsten, om stressen, om att inte hinna ge en bra service till sina brukare, om känslan av att inte räcka till, om för lite resurser och minutstyrning.

https://www.kkuriren.se/katrineholm/vardare-inom-hemtjansten-nu-har-vi-fatt-nog/

Det hjälper inte att, som kommunstyrelsens ordförande i Katrineholm, låtsas vara förvånad och bli förbannad över en situation man själv är ansvarig för. Man kan inte säga ifrån sig sitt politiska ansvar genom att skylla på någon annan. Den sittande majoriteten i Katrineholm har länge känt till problemen men man är själva aldrig ”ansvariga”. Det är alltid någon annans fel. När saker och ting går bra, då är man snabbt framme för att ta åt sig äran, när det går dåligt så letar man syndabockar. Det är majoritetens budget och plan som styr och att tjänstemännen följer de direktiv som de får samt att vård och omsorg har gått minus och de pengar som man pratar om som man skjutit till täcker egentligen bara underskottet.

Den politiska majoriteten i Katrineholm  har det yttersta ansvaret för att det har blivit såhär!

Det viktigaste i nuläget är att få ett helhetsgrepp över situationen i hemtjänsten. Vi måste se över de ekonomiska resurserna och personalresurserna och skjuta till det som behövs. Personalens arbetssituation behöver förbättras, de delade turerna avskaffas och prova att införa sex timmars arbetsdag. Vi kan inte heller ha en minutstyrning i hemtjänsten, det säger sig självt att det inte fungerar, det är så mycket faktorer som kan påverka planeringen och tidsåtgången. Det måste bli mer flexibelt. Vi måste få bort industritänket när det är människor det handlar om. New Public Management passar inte in i välfärden.

En välfärd att lita på!

Mitt inledningsanförande från dagens budgetfullmäktige.

Ordförande, jagvill börja mitt anförande med att skänka en tanke till alla de som har drabbats av de terrordåd som utförts på senaste tid, till de i Paris, i Beirut, i Turkiet, Syrien, Irak, Libyen, Kenya, Nigeria och andra ställen. Hat föder hat, våld föder våld och som vanligt är det de oskyldiga som drabbas.

Ordförande, ledamöter och åhörare. Det är lätt, att i en tid av turbulens i omvärlden, med krig, förtryck, fattigdom, kolonialistisk politik och de flyktingströmmar som det ger upphov till, att välja den enkla vägens politik, en politik där man delar upp människor i vi och de, i välkomna och ovälkomna. En politik som utgår från ett ekonomiskt perspektiv… där man sätter en prislapp på varje person och en värdering om huruvida den personen uppfyller det värde som har satts. En politik som ökar klassklyftorna och spänningarna i samhället. Det är lätt att vara en domedagsprofet, och det är lätt att bara se problem och måla upp hotbilder istället för att se möjligheter. Vänsterpartiet väljer en annan väg, en väg där vi arbetar för allas bästa, där jämlikheten och jämställdheten är ledorden och där människor inte behandlas olika beroende på ursprung och etnicitet och där människor inte utvärderas utifrån synsättet om de är ekonomiskt lönsamma eller inte.

Vi har idag en ny regering som leder landet efter 8 år av borgerligt styre, en regering som tillsammans med Vänsterpartiet har kommit överens om en rad välfärdsreformer för att stärka välfärden i landet och ute i kommunerna och som kommer att ge en direkt positiv utdelning i Katrineholm.
Vänsterpartiet har i förhandlingarna med regeringen fått igenom följande välfärdsatsningar.
Satsning på ungas psykiska hälsa och satsning på ungdomsmottagningarna.
Sommarlovsstöd till kommuner som satsar på kostnadsfria sommarlovsaktiviteter.
Höjd riksnorm i försörjningsstödet för familjer med barn.
Satsning på pedagogiska utemiljöer vid skolor, förskolor och fritidshem.
Fler anställda och höjd kvalitet i fritidshemmen.
Sänkta avgifter i kulturskolan.
Satsning på socialtjänstens arbete med barnärenden.
Kompetenshöjning inom äldre- och funktionshinderomsorgen.
Höjd grundnivå i föräldraförsäkringen.
Den bortre tidsgränsen i sjukförsäkringen tas bort.
Investeringsstöd för att öka byggandet av hyresrätter med rimliga hyror.
Gratis medicin och glasögonbidrag för barn.
Allt det här är reformer som gynnar Katrineholmarna och utvecklar välfärden i kommunen.

Men framtiden är osäker. Decemberöverenskommelsen har brutits och det kan mycket väl vara så att budgetöverenskommelsen mellan Vänsterpartiet och regeringen är den första och sista i sitt slag då regeringen blickar alltmer högerut. Det kan bli slut på välfärdssatsningar från regeringshåll och därför måste vi också vara beredda att i kommunen själva satsa offensivt för välfärdsbygget och inte bara förlita oss på eventuella allmosor från statligt håll.
Katrineholm står inför utmaningar samtidigt som det finns mycket positivt att glädja sig åt. Katrineholms befolkning ökar, mycket tack vare inflyttningsnettot. Utan invandring hade Katrineholms befolkningstillväxt varit marginell och majoriteten tar åt sig äran av en politik som man egentligen är motståndare till.

Kommunen har haft en framgångsrik satsning på klimatsmart och ekologisk mat som vi vill fortsätta med och utöka. Satsningen på ungkulturverksamheten vid perrongen har bidragit positivt till att engagera ungdomar i kulturen och till utvecklingen av deras fritidsintressen. Den har också varit framgångsrik ur ett integrationsperspektiv. På Vänsterpartiets initiativ erbjuder nu Katrineholms kommunala skolor läxhjälp till eleverna.

Att antalet barn och elever har fortsatt öka är väldigt positivt men som en följd så har barn och elevgrupperna blivit större och vi har brist på funktionella lokaler. Därför är det viktigt med investeringar i nya förskoleavdelningar och skollokaler. Elevhälsan i Katrineholm behöver förstärkas. Idag är det alltför långa väntetider till språk och psykologutredningar.

Barnfattigdomen behöver bekämpas. Vart femte barn i Katrineholm lever i ekonomisk utsatthet. Vi vet idag att barn som lever i familjer med ekonomiskt ansträngda förhållanden riskerar att prestera sämre i skolan, att de i högre utsträckning riskerar att drabbas av utanförskap, av mobbing, av olyckor och att det finns ett samband mellan ekonomiska förhållanden som barn och den förväntade livslängden. Därför är det viktigt att den utredning av barnfattigdomen i Katrineholms kommun, som, på initiativ av Vänsterpartiet, har gjorts, och som har kommit med konkreta förslag på åtgärder för att mildra effekterna av barnfattigdom, också implementeras.

Arbetslösheten i Katrineholm är fortsatt hög och då framförallt ungdomsarbetslösheten. Kommunen behöver fortsätta sina ansträngningar att få ut människor i utbildning eller egen försörjning. Det projekt som av någon konstig anledning kallas för arbetslinjen behöver utökas och förbättras för att motsvara behoven, bland annat genom att höja nivån till 100 % och utöka tiden till ett år för att garantera att de som är inskrivna i projektet återigen inte hamnar i försörjningsstöd.

Försörjningsstödskostnaderna ligger fortfarande högt och fortsätter att öka vilket hänger ihop med den höga arbetslösheten. Det råder även bostadsbrist vilket göra att man har fått hitta alternativa lösningar. Bostadslösheten är en fråga som vi måste jobba vidare med i kommunen. Socialnämnden har varit underbudgeterat under ett antal år vilket även kommunens revisorer har pekat på. Vi måste budgetera utifrån de faktiska behoven!

Grundbemanningen inom hemtjänsten är för låg. Det drabbar både personal och brukare. Vi ser hur sjukfrånvaron har ökat bland personalen samtidigt som antalet anställda har minskat i kommunen. Det är oroande också att kvinnornas sjukfrånvaro fortfarande är högre än männens. Därför behöver vi jobba mycket mer med friskvård, med arbetsmiljön, att garantera rätt till heltid, arbeta bort de delade turerna och tillföra personalresurser till verksamheterna.

Skatt är ett sätt att fördela den välfärd vi skapar tillsammans. Det vi inte betalar i skatt får vi istället betala genom avgifter vilket betyder att vi inte får mer i plånboken. Den som inte har råd kan då inte heller ta del av välfärden. Många verksamheter i kommunen har länge behövt stärkta resurser för att klara sina åtaganden och en del nämnder har till och med varit underbudgeterade. För att klara välfärden i kommunen och kunna budgetera efter de behov som finns föreslår vi därför en skattehöjning med 30 öre som tillför 15 miljoner kronor till de ramförstärkningar och välfärdssatsningar som vi vill genomföra.
Vänsterpartiets budgetdokument tar sin avstamp i välfärden och i de behoven som finns ute i verksamheterna.

Det blir en välfärd att lita på!

 

Dags att avskaffa de delade turerna

Vänsterpartiets fullmäktigegrupp har lämnat in följande motion om att avskaffa de delade turerna i den kommunala verksamheten.

Motion till Katrineholms kommunfullmäktige om avskaffande av delade turer

Kommunen önskar att man betraktas som en attraktiv arbetsgivare, och som en attraktiv arbetsgivare så vill man att personalen trivs och stannar hos kommunen. Att avveckla de delade turerna inom kommunens verksamheter skulle öka kommunens attraktionskraft som arbetsgivare.

Vi anser att det är dags att börja avskaffa de så kallade delade turer, d v s arbete på morgon och förmiddag med en längre ledighet mitt på dagen och därefter ett ytterligare pass eftermiddag/kväll. Ofta går det inte att utnyttja ledigheten mitt på dagen, vilket innebär långa arbetsdagar. Denna för arbetsmiljön och för hälsan negativa utveckling på arbetsmarknaden, vanligast inom äldreomsorg, hemtjänst och kollektivtrafik, bör därför snarast brytas.

Så här skriver fackförbundet kommunal i sin rapport från 2013 om de delade turerna inom välfärdssektorn.

• Drygt 100 000 av Kommunals medlemmar arbetar delade turer. Inom branscherna äldreomsorg och trafik arbetar runt hälften av medlemmarna delade turer.

• Av de som arbetar heltid är det cirka 17 procent som har delade turer och av de som arbetar deltid har cirka 23 procent delade turer.

• Andelen av kommunanställda som har delade turer är 24 procent och av privatanställda 22 procent.

• Hälften av Kommunals medlemmar som arbetar i äldreomsorgen arbetar delade turer. I Norrbottens län arbetar nästan 80 procent inom äldreomsorgen delade turer, motsvarande siffra i Stockholms län är drygt 25 procent.

• För de som arbetar delade turer är tiden mellan arbetspassen i genomsnitt 4 timmar med avdrag för rast.

• Cirka 80 procent av Kommunals medlemmar som arbetar delade turer har gjort det tio år eller mer.

• Cirka 80 procent av Kommunals medlemmar som arbetar delade turer får ingen ersättning för uppehållet mellan arbetspassen.

• Bara 10 procent av Kommunals medlemmar som arbetar delade turer är positivt inställda till det och 90 procent av medlemmarna säger att det är svårt att använda tiden på ett vettigt sätt.

• Delade turer påverkar hälsan negativt. Fyra av tio av de som arbetar delade turer upplever dagligen trötthet och stress.

Vi yrkar att:

• Kommunfullmäktige beslutar att uppdra till kommunstyrelsen att tillsätta en arbetsgrupp med politiker, tjänstemän och fackliga representanter för att arbeta fram förslag på hur man bäst avskaffar de delade turerna i kommunens verksamheter.

Tony Rosendahl Olof Carlsson
Vänsterpartiet Vänsterpartiet

Katrineholm 11/6-2015

Ökat inflytande för de äldre

Ökat inflytande för de äldre: Debattartikel

Vänsterpartiet vill ge de äldre ett ökat inflytande över insatserna inom hemtjänsten och ge dem egna timmar att bestämma över samtidigt som vi inför en maxtaxa i hemtjänsten och förstärker personaltätheten.

Vänsterpartiet vill införa verklig valfrihet inom hemtjänsten. En valfrihet som innebär att välja mellan olika utförare som utför samma uppgift är inte verklig valfrihet. Det handlar bara om vem som får pengarna. För Vänsterpartiet handlar verklig valfrihet om inflytande över det som man vill ha hjälp med, hur hjälpen utförs och när det utförs. Idag arbetar flera kommuner med en liknande modell inom hemtjänsten, däribland Norrköpings kommun. Det här vill vi titta närmare på och se om vi kan införa en liknande modell i Katrineholm. Vänsterpartiet vill öka de generella statsbidragen till kommunerna och vi har öronmärkt pengar i vår statsbudget för att kommunerna skall kunna genomföra reformen och samtidigt införa en maxtaxa på 100 kronor per timme i hemtjänsten. En förutsättning för kommunerna att få ta del av den hemtjänstmiljard som vi föreslår är att man aktivt arbetar för att ge de äldre ett ökat inflytande över den egna vardagen.

En annan förutsättning för verklig valfrihet är att de äldre är delaktiga i biståndsbedömningen och för detta krävs att det finns resurser, både ekonomiska och personella och att personalen inte är stressad eller underbemannad.

Det är vår uppfattning att en sådan reform gagnar både de äldre och personalen.

Den här reformen skulle innebära verklig valfrihet för de äldre och det är också en reform som skulle innebära en bättre arbetsmiljö för personalen. Genom mer resurser till hemtjänsten och genom att hemtjänstens innehåll utformas i mötet mellan de äldre och personalen så ökar ansvaret och friheten. Därmed får också personalen en mer tillfredsställande arbetssituation.

Istället för att som regeringen privatisera välfärden och låta vinstintressen ta våra skattepengar vill vi i Vänsterpartiet istället utveckla och förbättra vår gemensamma välfärd.

Tony Rosendahl
Vänsterpartiet Katrineholm.